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DESCRIPCIÓN

Este curso brinda una visión integral del funcionamiento del sector público, abordando los principios, normativas y herramientas clave para una gestión eficiente, transparente y orientada al servicio ciudadano. Está dirigido a personas interesadas en trabajar o desarrollarse profesionalmente en instituciones del Estado o proyectos con enfoque público.

OBJETIVO DEL CURSO

Capacitar a los participantes en los fundamentos de la gestión pública, promoviendo el conocimiento de los procesos administrativos, normativos y estratégicos que rigen en el sector estatal, con el fin de contribuir a una administración eficiente, ética y orientada a resultados.

TEMARIO

Introducción a la Gestión Pública: 

  • ¿Qué es la gestión pública? Diferencias con la administración privada.

  • Principios fundamentales de la gestión pública moderna: eficiencia, eficacia, transparencia, rendición de cuentas, participación ciudadana.

  • El rol del Estado y los niveles de gobierno en el Perú (nacional, regional y local).

Marco Legal Básico de la Gestión Pública Peruana: 

 

  • La Constitución Política del Perú y su relación con la gestión pública.

  • Ley Orgánica del Poder Ejecutivo y otras leyes orgánicas relevantes.

  • Ley del Procedimiento Administrativo General (Ley N° 27444) y su importancia.

  • Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública (Ley N° 27806).

La Importancia de la Planificación Estratégica: 

  • Beneficios de la planificación para la gestión pública.

  • El Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico (SINAPLAN) y sus componentes.

  • Articulación de planes a nivel nacional, regional y local.

Instrumentos de Planificación Estratégica: 

 

  • El Plan Estratégico de Desarrollo Nacional (PEDN).

  • Los Planes Estratégicos Sectoriales Multianuales (PESEM).

  • Los Planes de Desarrollo Regional Concertado (PDRC) y los Planes de Desarrollo Local Concertado (PDLC).

  • Metodología para la formulación de objetivos y estrategias en el sector público.

El Sistema Nacional de Presupuesto Público: 

  • Principios fundamentales del presupuesto público en el Perú.

  • El ciclo presupuestario: programación, formulación, aprobación, ejecución y evaluación.

  • Los clasificadores presupuestarios y su aplicación práctica.

 

 

Gestión Financiera en el Sector Público: 

  • Principios de la gestión financiera gubernamental.

  • El Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF-SP) y su rol.

  • Control del gasto público y rendición de cuentas.

  • La importancia de la transparencia presupuestaria.

Gestión de Proyectos de Inversión Pública

El Sistema Nacional de Programación Multianual y Gestión de Inversiones (Invierte.pe): 

  • Objetivos y principios de Invierte.pe.

  • Las fases del ciclo de inversión: programación multianual, formulación y evaluación, ejecución, y funcionamiento.

  • Criterios de priorización de proyectos de inversión pública.

Aspectos Clave de la Gestión de Proyectos: 

 

  • Identificación, formulación y evaluación de proyectos.

  • Seguimiento y monitoreo de la ejecución de proyectos.

  • Cierre y evaluación ex post de proyectos.

El Sistema de Gestión de Recursos Humanos (SERVIR): 

  • Principios y objetivos de la gestión de recursos humanos en el Estado peruano.

  • Planificación de la fuerza laboral y análisis de necesidades.

  • Procesos de selección y contratación de personal bajo el régimen de SERVIR.

  • Evaluación del desempeño y sistemas de incentivos.

Ética e Integridad en la Función Pública: 

 

  • Principios y valores éticos fundamentales para los servidores públicos.

  • Prevención y lucha contra la corrupción.

  • Régimen disciplinario y responsabilidades administrativas.

Gobierno Abierto y Transparencia: 

 

  • Conceptos y pilares del gobierno abierto.

  • La Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública y su aplicación.

  • Implementación de la transparencia activa y pasiva.

  • Uso de tecnologías para la transparencia y la rendición de cuentas

CERTIFICACIÓN

Certificación Opcional: Al finalizar el curso, los participantes que obtengan una nota igual o mayor a 13 podrán tramitar su certificado en cualquiera de los 2 formatos:
1. Certificado digital: Precio regular: S/89 – Precio con descuento del 55% = S/39 (durante los primeros 5 días de trámite).
2. Certificado físico: Precio regular: S/179 – Precio con descuento del 60% = S/69 incluye formato digital y costo de envío. (durante los primeros 5 días de trámite).

BENEFICIOS DE ESTUDIAR CON NOSOTROS

Acceso a nuestra aula virtual por 4 meses. Puedes extenderlo inscribiéndote en un nuevo curso con certificación digital. Si eliges el certificado físico, el acceso se amplía a 6 meses.
15% de descuento en tu segunda inscripción, para que sigas creciendo profesionalmente con nosotros.
Celebra tu cumpleaños con un descuento especial. Si te inscribes el día de tu cumpleaños, obtienes un 20% de descuento en el costo de inscripción. Solo necesitas enviar una foto de tu DNI a tu asesor académico.
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Acceso a talleres complementarios mensuales gratuitos, en temas como liderazgo, productividad, habilidades blandas, emprendimiento, etc.
Plantilla de CV profesional + revisión gratuita. Actualmente, el formato harvard es el que se utiliza, sin embargo dependerá del canal de postulación que realices
Únete a nuestra red de voluntarios y embajadores Avanzys, promoviendo la educación en comunidades de todo el país.
Atención psicológica gratuita vía telefónica o por Meet, previa coordinación con nuestro centro especializado.

Información del curso

CERTIFICADO

Curso gratuito

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